Fortbildungsplan der Regenbogenschule Dessau 2024/2025

Im Schuljahr 2024/25 wurde die Fortbildungsarbeit an unserer Schule weiterhin auf der Grundlage des Erlasses „Schule als professionelle Lerngemeinschaft“ gestaltet.
Unser wichtigstes Arbeitsziel in diesem Schuljahr war die Fortführung der Erarbeitung eines Schutzkonzeptes gegen sexuellen Missbrauch und Gewalt an Kindern und Jugendlichen.

1. Kollegiales Lernen und kollegiale Beratung

Ein kollegialer Austausch der Kolleginnen erfolgte individuell und zumeist in den Klassenstufen und Fachkonferenzen und mittels kollegialer Beratungsbesuche nach selbstgewählten Schwerpunkten.
Frau Rückmann und Frau Göricke betreuten Frau Bachmann als Mentoren. Frau Marschke stand in beratender Funktion Herrn Rauen zur Seite.
Ein intensiver kollegialer Austausch fand zwischen Herrn Rauen, Frau Krüger und Frau Marschke statt, die gemeinsam ein umfangreiches pädagogisches Medienkonzept erarbeiteten.
Für den im April geplanten Präventionstag wurde als teambildende Maßnahme eine rundum gelungene Escape- Rätseltour in verschiedenen Gruppen durch Wernigerode organisiert.

2. Systembezogene Fortbildungen/ Fortbildungen geleitet durch Kolleginnen/ Dienstberatungen/ Steuergruppe

Schutzkonzept – Steuergruppe
Die Arbeit am Schutzkonzept wurde im vergangenen Schuljahr arbeitsintensiv fortgeführt. Es wurde angeregt, eine systembezogene Fortbildung zum Schutzkonzept für neue Kolleginnen und Kollegen durchzuführen.
Am Montag, den 03.03.2025, fand von 16:00 bis 19:00 Uhr eine Online-Veranstaltung (Abrufangebot) zum Thema „Sexualisierte Gewalt“ mit Frau Kubitza statt. 21 Kolleginnen nahmen online daran teil.
Im Rahmen der Arbeit am Schutzkonzept fanden drei Arbeitstermine statt, die sehr intensiv von Frau Kettritz und Frau Hübsch vorbereitet wurden. Alles ist ausführlich in den Protokollen der Schutzkonzeptgruppe einsehbar.
Am 21.10.2024 besuchte Antje Zedel, Diplomheilpädagogin des SPZ Dessau, unsere Schule und stand dem Kollegium für Fragen rund um die Anwendung von IQ-Tests bei der Diagnostik unserer Schülerinnen und Schüler zur Verfügung.
25.03.2025 – Austausch mit dem SPZ
Am 25.03.2025 traf sich das Kollegium mit Vertreterinnen und Vertretern des SPZ von 9:00 bis 12:00 Uhr.
Abrufangebot Digitale Tafeln
Am Dienstag, den 22.04.2025 fand an der Regenbogenschule Dessau ein Abrufangebot zu digitalen Tafelsystemen statt.
Rückenschonendes Heben und Tragen
Im Frühjahr 2025 wurde das Abrufangebot aus dem Jahr 2022 mit Frau Motschmann wiederholt. Der Arbeitgeber kam damit seiner Fürsorgepflicht nach und bot erneut Schulungen zum rückenschonenden Heben und Tragen an. Die Schulung fand vormittags statt, wobei Frau Motschmann die Teams bei Hebe- und Tragesituationen begleitete, Hinweise und Tipps gab sowie Alternativen aufzeigte.
11.02.2025 – Worksheet Crafter (schulintern)
Frau Marschke stellte die Grundlagen des Worksheet Crafters vor.
07.05.2025 – Prüfungskolloquium: LearningApps – Digitales Tool im Förderschwerpunkt GE
Frau Bachmann präsentierte im Rahmen des Prüfungskolloquiums das digitale Tool LearningApps für den Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung.

3. Individuelle Fortbildungen der Kolleginnen
Es fanden an unserer Schule verschiedene Fortbildungen und Austauschformate statt, die das Kollegium in seiner täglichen Arbeit bereichert und unterstützt haben. Im Folgenden eine kleine Auswahl:

Coaching und Supervision
Im Schuljahr 2024/25 wurde die Supervision von einem festen Team aus sechs Lehrerinnen und pädagogischen Mitarbeiterinnen besucht.
Im gleichen Zeitraum waren insgesamt vier Coaching-Termine geplant, von denen aufgrund von Krankheit und veränderter Planung des MAS nur zwei stattfinden konnten.

Am 12. September 2024 fand von 16 bis 18 Uhr die Online-Weiterbildung „Impulsreihe 3: Rede darüber! Mentale Gesundheit und Depression bei Jugendlichen“ statt.
Im November 2024 nahm eine Kollegin an drei Online-Seminaren zum Thema „Umgang mit Stress – Burnoutprävention und Achtsamkeit“ statt. Ziel der Seminare war es, das Bewusstsein für die eigenen Stressfaktoren zu schärfen und Strategien zu vermitteln, um langfristig die psychische Gesundheit zu stärken.

15.01.2025 – Psychische Gesundheit von Schülerinnen und Schülern (Robert-Bosch-Stiftung)
Kolleginnen nahmen an einer Fortbildung zur psychischen Gesundheit von Schülerinnen und Schülern teil. Thematisiert wurden Verhaltensauffälligkeiten, Konzentrations- und Motivationsprobleme sowie Schulabsentismus. Ein besonderer Fokus lag auf der Zusammenarbeit mit Eltern und externen Institutionen. Die Veranstaltung bot wertvolle Impulse für den Umgang mit herausfordernden Situationen im Schulalltag.

Mehrere Lehrerinnen der Schule nahmen an einer Veranstaltung zur Entwicklung von digitalen Basiskompetenzen von Grund- und Förderschullehrkräften an der Friederikenschule teil.

Nachfolgend ist die Rückmeldung und Auswertung zu den besuchten Fortbildungen der Kollegin Gabriele Hauschild aufgeführt, die sich verstärkt im Bereich Autismus weiterbildet und ihr erworbenes Wissen und Fähigkeiten in Workshop Reihen an der Schule zugänglich macht.

Am 22. März 2024 nahm sie am vds-Fachtag „Verletzte Seelen“ in Wienrode teil. Die Veranstaltung widmete sich dem Thema, wie traumatisierte und hochbelastete Kinder in der Schule stabilisiert werden können.
Am 4. und 5. April 2025 besuchte Frau Hauschild das 19. Deutsche TEACCH-Forum in Mainz, das den Austausch aus der Praxis für die Praxis ermöglichte.
Am 10. Mai 2025 war sie auf der Fachtagung „Autismus erleben & Verhalten“ in Halle, die sich mit den Bewältigungserfahrungen von Menschen im Autismus-Spektrum beschäftigte.
4. Ausblick: Geplante Fortbildungen und Hinweise
• Das Schutzkonzept wird weiterhin ein zentrales Thema bleiben und soll allen Kolleginnen und Kollegen zugänglich gemacht werden. Eine systembezogene Fortbildung für neue Kolleginnen und Kollegen ist weiterhin vorgesehen.
• Der Präventionstag wurde von einem Großteil der Kolleginnen auch für dieses Schuljahr vorgeschlagen, es gab eine Vielzahl an Ideen, die veröffentlicht wurden und zur Abstimmung stehen
• Frau Hauschild bietet eine Workshop Reihe an der Regenbogenschule 2025/26 an:
- 28.10.2025 für alle neuen Kolleginnen „Wahrnehmungsbesonderheiten“ mit praktischen Übungen
- 27.01.2026 für alle Interessierte Praktische Hilfen im Umgang und Fallbesprechung
- 28.04.2026 Besonderheiten der Kommunikation & Erfahrungsaustausch
• Frau Marschke wird für Interessierte eine weitere Einführung in den Worksheedcrafter und einen Einblick in die Arbeit mit der Anton APP anbieten.
• Frau Göricke wird weiterhin die Organisation der Supervisions- und Coachingtermine übernehmen
• Weitere Fortbildungswünsche und Ideen zu gewinnbringenden Fortbildungen, können jederzeit an Frau Wolff und Frau Scheffler herangetragen werden.
• Die Teilnahme an Fortbildungen wird weiterhin dokumentiert und evaluiert.
6. Zusammenfassung und Fazit
Im Schuljahr 2024/25 wurden zahlreiche Fortbildungen zu unterschiedlichen Themenbereichen durchgeführt.
Die genutzten Weiterbildungsmöglichkeiten haben das Kollegium in unterschiedlichen Bereichen gestärkt und neue Impulse für die schulische Arbeit gegeben. Besonders der Austausch mit externen Partnern sowie die praxisnahen Fortbildungen wurden als bereichernd wahrgenommen.

Stand: September 2025

B.Wolff